Backend Architect
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Contexte đŠž
En pleine croissance, l'Engineering d'Ornikar continue de se structurer.
Vous collaborerez avec les squads Education (chaque squad étant composée d'un.e Engineering manager, de plusieurs devs, d'un.e QA, d'un.e PM, d'un.e SRE), avec l'architecte Frontend et le CTO, pour réaliser la vision technique du produit Education et trouver les solutions techniques innovantes adaptées à la forte ambition d'Ornikar.
Nous recherchons un.e Backend Architect đ
Sous la responsabilitĂ© direct du VP of Engineering, vous participez Ă l'Ă©laboration de la stratĂ©gie opĂ©rationnelle. Â
Vos missions đ
- RĂ©aliser la vision technique du produit Ăducation en collaboration avec le CTO et le VP of Engineering.
- Gérer le chapter technique Backend auquel appartiennent tous les ingénieurs backend de la Tribe Education (définition des méthodes, des processus, des meilleures pratiques, des outils, de l'architecture, etc.)
- Créer un esprit d'équipe pour fédérer et responsabiliser les ingénieurs backend autour des problématiques techniques liées au business d'Ornikar.
- Assurer la continuité opérationnelle de la plateforme (cÎté backend).
- Définir et suivre une feuille de route d'architecture afin qu'elle réponde aux défis du business (fonctionnel et technologique).
- Favoriser une culture d'innovation au sein de l'équipe technique (recrutement, onboarding, formation et relais technique managérial des ingénieurs backend)
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Vous ĂȘtes notre candidat.e idĂ©al.e si...
- Vous avez une premiÚre expérience en tant que référent technique ou responsable d'une équipe technique dans une scale-up
-  Vous avez de l'expĂ©rience en Modern Architecture, par exemple :Â
- API design, rest, graphql, openapi
- Microservices, ServerlessService security (A&A, OAuth2, attacks/defenses)
- Observabilty, tracing, monitoring
- Pattern : EIP, Event driven architecture, Hexagonal architecture
- Data pipeline, datalake, datamesh
- DDD, BDD, TDD
- Vous avez des connaissances Ă©tendues sur de multiples technologies (langages backend, middleware, database, cloud, DevOps)Â
- Vous ĂȘtes capable de dĂ©finir une roadmap (organiser, dĂ©finir les prioritĂ©s, communiquer, traduire la vision produit en spĂ©cifications techniques)
Le process de recrutement pour ce poste đȘ
- Un premier échange téléphonique avec un de nos Tech Talent Acquisition Specialist (30mn)
- Entretien avec votre futur manager pour vous préciser les contours du poste et les enjeux de la team (1h)
- Un case study à réaliser chez vous, pour vous projeter sur des missions du poste en conditions réelles. Suivi d'une restitution avec le CTO et un membre de l'équipe (1-2h).
- Un entretien de culture fit (1h) avec les membres actuels de l'équipe pour vous donner un aperçu de nos rituels, méthodes, et vous embarquer dans notre vision !
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Ce quâOrnikar a Ă vous offrir⊠đ
- Une rĂ©munĂ©ration fixe entre 65k⏠et 80kâŹ, en fonction de votre niveau dâimpact et dâexpertise observĂ© pendant nos entretiens
- La possibilité de travailler en remote jusqu'à 4 jours par semaine
Nous sommes votre entreprise idĂ©ale si vous recherchez⊠đ
- Une start-up française devenue scale-up qui se structure, dĂ©veloppe de nouveaux produits et sâexporte Ă lâinternational đ
- La possibilitĂ© de passer votre permis gratuitement đ
- En moyenne 11 heures de formation / training pour chaque membre de l'équipe
- Un environnement de travail respectueux de tous et toutes. En tant que membre fondateur du pacte IDEA, nous nous engageons pour la diversitĂ©, l'Ă©quitĂ© & lâinclusion
- Une aventure dans laquelle vous pourrez apprendre et sortir de votre zone de confort, avec une grande variĂ©tĂ© de missions et beaucoup dâautonomie
- Beaucoup de place pour des initiatives innovantes et créatives, nous adaptons nos process et méthodes sans cesse
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Parmi nos avantages collectifs đ
- Un abonnement sport et bien-ĂȘtre Gymlib đ
- Une assurance santĂ© complĂ©mentaire avec Alan đ©ș
- Une Swile pour vos tickets restaurants (11⏠par jour)
- L'accÚs illimité à la plateforme Busuu, pour vous former à plus de 12 langues différentes !
- Les frais de gestion pour votre épargne salariale avec Epsor
- Des centaines de rĂ©ductions et avantages via Leeto, partenaire de notre ComitĂ© Social Ăconomique
- Le remboursement des frais de transport en commun Ă 50% ou le forfait mobilitĂ©s durables jusqu'Ă 450âŹ/an avec la carte Worklife đł
Notre Ă©quipe est fiĂšre de porter une vision inclusive du recrutement : parce que le permis de conduire Ornikar ouvre le champ des possibles en se rendant accessible Ă tous, lâemploi chez Ornikar garantit lui aussi l'Ă©galitĂ© des chances. ProfondĂ©ment convaincus que nous tirons notre performance de la complĂ©mentaritĂ© et de la diversitĂ© de nos Ă©quipes, nous challengeons au quotidien nos pratiques de recrutement : lâensemble de nos managers sont formĂ©s Ă Ă©viter les biais inconscients et Ă performer une mĂ©thode dâentretiens structurĂ©s fondĂ©e sur la comparaison objective de nos candidats. Nous considĂ©rons ainsi toutes les candidatures qui nous parviennent, sans distinction aucune. Nous nous engageons en particulier Ă offrir un environnement de travail accueillant pour les femmes au sein de nos Ă©quipes tech. Toutes nos initiatives en ce sens sont rĂ©pertoriĂ©es ici: 50inTech
Si vous avez besoin d'un dispositif spécial à l'emploi (situation de handicap) ou d'une autorisation de travail sur le territoire français, faites-nous en part le plus rapidement possible pendant le process de recrutement pour que les démarches administratives ne ralentissent pas votre arrivée chez nous !
Aux cabinets de recrutement: merci de nous contacter et de convenir dâun accord contractuel avec nous avant de nous envoyer les CV de vos candidats.
- Team
- Engineering and Architecture
- Role
- Backend Architect
- Locations
- Ornikar France
- Remote status
- Hybrid Remote
- Yearly salary
- 65,000 - 80,000
- Employment type
- Full-time
- Employment level
- Executive / Senior Level

Attachez vos ceintures avant de postuler ! đ
Qui sommes-nous ?
Nous avons entrepris cette incroyable odyssĂ©e en France en 2013, et il nous aura fallu de nombreuses annĂ©es de combat acharnĂ© pour surmonter les obstacles de ce secteur traditionnel et parvenir Ă exercer notre activitĂ©. Nos valeurs enracinĂ©es dâambition et dâhumilitĂ© sont la marque de notre dĂ©termination dans ce parcours exceptionnel.
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